La semaine dernière, nous apprenions que le gouvernement de Justin Trudeau a atteint son objectif de voir les tarifs cellulaires baisser de 25 % sur les forfaits milieu de gamme (2 Go à 6 Go). Il y a deux explications possibles.

En début de semaine, le département américain du Commerce a indiqué vouloir abaisser les tarifs douaniers sur le bois d’œuvre canadien. Bien que la nouvelle soit, en quelque sorte, positive, les tarifs douaniers demeurent.

2 février 2022 | 14 min. 11 sec. | Midi Pile (95.7 KYK) Entrevue avec Gabriel Giguère, analyste en politiques publiques à […]

Our policy-makers have to take the situation Canadians find themselves in seriously. It’s time to tackle the inflation that is undermining our living standards.

The MEI is honoured to have been invited to participate in a consultation on the Canadian Competition Act in a continuing effort to ensure Canada has an effective and impactful competition law framework. We have read the discussion paper that examines whether digital markets have distinctive features that would invite significant changes to our competition law, prepared by Professor Edward M. Iacobucci, and wish to comment.

We need to consider what the purpose of taxation is to begin with. It is to fund government expenditure, not to micromanage supply and demand.

À compter du 24 janvier, les commerces de grande surface (plus de 1 500 m2) devront vérifier le passeport vaccinal de leurs clients à l’entrée.

Quebec workers deserve better than temporary and ill-advised aid that will hurt our entrepreneurs who are struggling just to keep their heads above water.

Vendredi dernier, nous apprenions que le salaire minimum au Québec passera de 13,50 $ à 14,25 $. Il s’agit d’une croissance fort décevante pour les organisations qui, comme la FTQ d’ailleurs, revendiquent plutôt une hausse draconienne à 18 $/h.

À la suite de l’annonce de la hausse du salaire minimum de 13,50 $ à 14,25 $ l’heure par le ministre Jean Boulet, certains groupes communautaires et syndicats ont avancé qu’il s’agissait d’une occasion ratée de le faire passer à 18 $ l’heure. Les auteurs de cette publication arrivent à la conclusion que même si une hausse à 18 $ l’heure peut sembler bénéfique pour les travailleurs à faible revenu, cette augmentation vertigineuse de 33 % aurait des conséquences négatives sur la santé financière de diverses entreprises des secteurs du commerce de détail, de la restauration et de l’hébergement. Ils soutiennent même que plusieurs travailleurs de ces secteurs pourraient perdre leur emploi.